Vəzifə öhdəlikləri:

• İşə qəbul prosesinin təşkili və idarə olunması 
• Vakansiyaların yerləşdirilməsi və namizədlərin seçilməsi 
• Müsahibələrin keçirilməsi və qiymətləndirmə 
• İşçilərin şəxsi işlərinin aparılması 
• Əmək müqavilələrinin hazırlanması və rəsmiləşdirilməsi 
• İşçi performansının qiymətləndirilməsi prosesində iştirak 
• Əmək qanunvericiliyinə uyğun sənədləşmənin aparılması 
• Daxili qaydaların və HR prosedurlarının tətbiqi 

Tələblər:

• İnsan Resursları və ya uyğun sahə üzrə ali təhsil 
• Minimum 1-3 il iş təcrübəsi (HR sahəsində) 
• Azərbaycan dili mükəmməl, rus və ya ingilis dili arzuolunandır 
• MS Office proqramlarında işləmə bacarığı 
• Ünsiyyət, analitik düşünmə və təşkilatçılıq bacarığı 
• Komandada işləmək qabiliyyəti 

İş şəraiti:

• İş qrafiki: 5 gün, 09:00–18:00 
• Rəqabətli əmək haqqı (müsahibə zamanı müzakirə olunur) 
• Peşəkar inkişaf imkanları 
• Mehriban və dəstəkləyici iş mühiti 

CV-nizi mövzu hissəsində “İR Mütəxəssisi” qeyd etməklə Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron poçt ünvanına təqdim etməyiniz xahiş olunur.