Vəzifə öhdəlikləri:

• İnsan resursları sahəsində rəsmiləşdirmələrin Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin tələblərinə uyğun aparılması;
• Müasir HR metodologiya və yanaşmalar ( KPİ, Performance evolution, səriştələrin idarə edilməsi, təlim, karyera planlama) haqda məlumatlılıq (öncəki iş təcrübəsində bu kimi keyfiyyətlərin tətbiq edilməsi üstünlükdür);
• Şirkət üzrə bütün növ əmrlərin yazılması (işə qəbul, işdən azad, ezamiyyə, məzuniyyət, mükafatlandırılma, intizam tənbehi və s.,);
• Vəzifə təlimatlarının hazırlanması;
• İşçilərin gündəlik və aylıq dəvamiyyətinin izlənilməsi, gündəlik və aylıq hesabatın hazırlanması, ay sonu dəvamiyyət tabellərinin hazırlanaraq (1C, excel) mühasibatlığa təhvil verilməsi;
• Şəxsi işlərin yaradılması və saxlanılması;
• İşçilər barədə məlumat bazasının yaradılması, yenilik və dəyişikliklərin daxil edilməsi;
• Əmək müqavilələrinin və əmrlərin, vəzifə təlimatlarının,əmək kitabçalarının yazılması;
• Xidməti müqavilələrin, əlavə razılaşmalarının, təhvil-qəbul aktlarının, xitamlarının yazılması;
• Əmək haqqı kartlarının açılması və sifarişi;
• Arayışların və etibarnamələrin yazılması;
• E-gov.az-da əməliyyatların aparılması;
• İşlərin əmək qanunvericiliyinə uyğun olaraq yerinə yetirilməsinin təmin edilməsi;
• İşçilərin illik əmək məzuniyyətlərinin qrafikinin qurulması, təhsil, analıq və öz hesabına məzuniyyətlərin verilməsi,istifadə edilməmiş məzuniyyətlərin kompensasiya edilib verilməsi;
• Ümumi şirkət üzrə məzuniyyət qrafikinə nəzarət, son haqq hesabların, kompensasiyaların hesablanması;
• Müəssisədaxili administrasiya işlərinin həyata keçirilməsinə nəzarət edilməsi;
• Şöbənin və digər şöbələrin əməkdaşlarının daxili icra və əmək intizamı qaydalarına riayət etməsinə nəzarət edilməsi;
• Məktubların yazılması, göndərilən sənədlərin həm jurnalda həm də elektron qeydiyyatının aparılması, skan olunması, ünvana çatmasına və icra olunmasına nəzarət olunması.

Vəzifə tələbləri:

• Ali təhsil;
• İnsan resursları sahəsində 3 ildən az olmayaraq peşəkar iş təcrübəsi;
• Yalnız kişi namizədlər;
• AR Əmək qanunvericiliyinin əsaslarını əla səviyyədə bilməli;
• Sahə üzrə sertifikatlar üstünlükdür;
• Komanda daxilində işləmək bacarığı;
• Əməliyyatların aparılması üzrə yüksək motivasiyalı iş prinsipinin olması;
• ƏMAS, 1C(8.3) və Microsoft Ofis proqramlarından sərbəst istifadə bacarığı;
• İşçi qruplarının idarə edilməsində, eləcə də yeni təşəbbüslərdə aktivlik nümayiş etdirilməsi;
• Rəhbərliyin tapşırığına uyğun olaraq ofis daxilində digər administrativ işlərin yerinə yetirilməsi;
• Operativ düşünmə və problemləri həll etmə bacarıqları;
• Zamanın düzgün şəkildə idarəolunması;
• Məsuliyyət, nizam-intizamlı olunması;
• Əmək haqqı - namizədin bilik və bacarığına görə təyin olunacaqdır.

İş şəraiti:

• AR ƏM-nin qanunvericiliyinə əsasən sənədləşmə;
• İş günləri: Həftənin 5 günü;
• İş vaxtı: 09:00-18:00;
• Ünvan: Sea Breeze Resort / Nardaran qəsəbəsi;
• Xidməti avtobus və yemək şirkət tərəfindən təmin edilir.

Vakansiya ilə maraqlanan namizədlər öz müraciət anketlərini (CV) elektron ünvanına mövzu hissəsində “İnsan resursları üzrə aparıcı mütəxəssis” qeyd etməklə göndərə bilərlər