Agile Coach

Departament: Lean Agile mərkəzi

Vakansiya haqqında məlumat:

PAŞA Sığorta ASC namizədləri Lean Agile mərkəzinin Agile Coach vəzifəsinə müraciət etməklə peşəkar komandanın üzvü olmağa dəvət edir.

Bu rol, komandaları və liderləri Agile metodologiyalarını mənimsəməkdə və tətbiq etməkdə istiqamətləndirərək təşkilatın çevik transformasiyasına rəhbərlik edir. Əsas məqsəd çatdırılma proseslərini asanlaşdırmaq, komandaların potensialını maksimuma çatdırmaq, maneələri aradan qaldırmaq və biznes sahələrində davamlı təkmilləşmə mədəniyyətini təmin etməklə şirkətin strateji hədəflərinə dəyər qatmaqdır.

Öhdəliklər

• Çatdırılma proseslərinin yeni təcrübələr, alətlər və metodologiyalara əsaslanaraq təkmilləşdirilməsi;
• Agile tədbirlərinin (Daily Standups, Sprint Planning, Retrospectives, Backlog Refinement və s.) idarə edilməsi və dəstəklənməsi;
• Komandaya Agile üzrə ən yaxşı təcrübələrin öyrədilməsi və onların çevik inkişafına dəstək göstərilməsi;
• Agile komandalarında eksperiment yönümlü düşüncə tərzinin təşviq edilməsi;
• Sürət və keyfiyyəti təmin etmək məqsədilə Agile təcrübələrindən istifadə edərək komandanın işinin asanlaşdırılması;
• Çatdırılma səmərəliliyini artırmaq üçün tələbin komanda potensialı ilə balanslaşdırılması;
• Proseslərin təkmilləşdirilməsi və məlumatlara əsaslanan qərarların verilməsi üçün proses göstəricilərinin təhlili;
• Məhsul komandaları ilə müsbət əlaqələri dəstəkləyərək münaqişələrin effektiv həlli və kompromislərin tapılması;
• Rüblük proqram lövhəsinin, dəyər/xərc hesablamalarının və inkişaf prosesinin səmərəliliyi (cycle time) üzrə işlərin idarə edilməsi;
• Məhsulların effektiv və kross-funksional çatdırılmasına cavabdeh olmaq;
• Zərurət yarandıqda komanda və xarici maraqlı tərəflər arasında körpü rolunu oynamaq.

Bilik və Bacarıqlar

• Scrum, Kanban, SAFe kimi müxtəlif Agile çərçivələri üzrə biliklər;
• Backlog prioritetləşdirilməsi, istifadəçi hekayələrinin xəritələnməsi, proses metrikaları və SMART hədəflərinin yaradılması üzrə təcrübə;
• SDLC və inkişaf prosesinin səmərəliliyi (Cycle Time) idarəçiliyi haqqında dərin anlayış;
• Jira, Miro, MS Excel, MS PowerPoint, MS Power BI kimi alətlərlə işləmək bacarığı;
• Agile tədbirləri üçün güclü fasilitasiya bacarıqları;
• Mükəmməl ünsiyyət, təqdimat, insanlararası əlaqələr və dinləmə bacarıqları;
• Problemlərin həlli və analitik düşüncə bacarıqları;
• Maraqlı tərəflərin idarə edilməsi bacarığı;
• Strateji və yaradıcı düşüncə tərzi;
• Dil bilikləri: Azərbaycan, İngilis, Rus.

Təhsil və Təcrübə

• Layihənin idarə edilməsi, Biznesin idarə edilməsi və ya əlaqəli sahə üzrə bakalavr dərəcəsi;
• Müvafiq sahədə 3-4 il iş təcrübəsi;
• Certified ScrumMaster (CSM), SAFe Agilist, PMI-ACP, PMP və ya digər müvafiq Agile və layihə idarəetməsi sertifikatlarının olması üstünlükdür.

Bizim Təklifimiz

• Peşəkar və dəstəkləyici iş mühitində inkişaf imkanı;
• Karyera yüksəlişi və davamlı öyrənmə fürsətləri;
• Şəffaf və əməkdaşlığa əsaslanan korporativ mədəniyyət;
• Təşkilatın uğuruna birbaşa təsir göstərmək şansı;
• “Great Place To Work” sertifikatlı şirkətdə çalışma imkanı.

Maraqlanan namizədlər Müraciət et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq müraciət edə bilərlər.

Yalnız ilkin seçim tələblərinə cavab verən namizədlərlə əlaqə saxlanılacaqdır.

PASHA Insurance OJSC invites candidates to apply for the position of Agile Coach at the Lean Agile Center and become a member of our professional team.

We are seeking an experienced Agile Coach to guide teams and leaders in adopting and scaling Agile practices. The ideal candidate will have a strong background in Agile frameworks (e.g., Scrum, Kanban), excellent facilitation skills, and the ability to drive cultural transformation. You will mentor teams, improve delivery processes, and foster a continuous improvement mindset across the organization.

Responsibilities

• Adapt improvements to delivery processes based on learnings, new practices/tools, and methodologies;
• Lead and support Agile ceremonies (Daily Standups, Sprint Planning, Retrospectives, Backlog Refinement, etc.);
• Coach the team on Agile best practices and help them mature in their Agile journey;
• Encourage a mindset of experimentation on Agile squads;
• Facilitate the team’s work using Agile practices to execute with speed and quality through a focus on delivery flow;
• Balance demand with team capacity to maximize delivery efficiency and effectiveness;
• Analyze and interpret process metrics to make informed decisions and improve processes;
• Effectively resolve conflicts, find compromises, and support positive relationships with product teams/value streams;
• Manage quarterly program board, value/cost calculations, and development process efficiency (cycle time) efforts;
• Be accountable for the effective, cross-functional delivery of products using agile/lean techniques;
• Act as a bridge between the team and external stakeholders when needed.

Knowledge and Skills

• Knowledge in a variety of Agile frameworks such as Scrum, Kanban, and SAFe;
• Experience in backlog prioritization, user story mapping, process metrics, and SMART Goals creation;
• Solid understanding of SDLC and development process efficiency (Cycle Time) management;
• Proficiency with tools such as Jira, Miro, MS Excel, MS PowerPoint, and MS Power BI;
• Strong facilitation skills for Agile ceremonies;
• Excellent communication, presentation, interpersonal, and listening skills;
• Excellent problem-solving and analytical skills;
• Stakeholder management skills;
• Strategic and creative thinking;
• Language skills: Azerbaijani, English, Russian.

Education and Experience

• Bachelor’s degree in Project Management, Business Administration, or a related field;
• 3-4 years of professional experience in a relevant role;
• Certified ScrumMaster (CSM), SAFe Agilist, PMI-ACP, PMP, or other relevant Agile and project management certifications are a plus.

What we offer

• Opportunity for growth in a professional and supportive work environment;
• Career advancement and continuous learning opportunities;
• A transparent and collaborative corporate culture;
• A chance to make a direct impact on the organization's success;
• Opportunity to work in a “Great Place To Work” certified company.

Interested candidates can apply by clicking the link provided in the "Apply" button.

Only candidates who meet the initial selection criteria will be contacted