İş şəraiti

• İş yeri: Gənclik ərazisi
• İş qrafiki: 5 günlük iş rejimi (həftəiçi 09:00–18:00)

İşin Təsviri:

• Ümumilikdə şirkətin insan resursları proseslərinin effektiv şəkildə koordinasiyasında iştirak etmək.

Əsas Vəzifə Öhdəlikləri:

• İşə qəbul prosesinin tam mərhələlərinin koordinasiyası (vakansiyaların yerləşdirilməsi, CV-lərin qiymətləndirilməsi, müsahibələrin təşkili və namizədlərlə kommunikasiya).
• Yeni əməkdaşların adaptasiya prosesinin təşkili və izlənilməsində koordinasiyanın aparılması.
• HR layihələrinin hazırlanması və həyata keçirilməsində iştirak.
• İşçi bağlılığı və motivasiya tədbirlərinin təşkili və koordinasiyasında iştirak.
• Daxili kommunikasiya proseslərinin dəstəklənməsi və inkişaf etdirilməsi.
• Şöbələr arasında HR məsələləri üzrə koordinasiyanın təmin edilməsi.
• Əməkdaş sorğularının rəsmi qaydada cavablandırılmasında koordinasiyanın aparılması.
• Əməkdaşların davamiyyət göstəricilərinin izlənilməsi və aidiyyəti hesabatların hazırlanması.
• KPI nəticələrinin hesablanması və performans idarəetmə proseslərinə dəstək.

Tələblər:

• Ali təhsil (İnsan Resursları, Biznesin İdarə Edilməsi və ya əlaqəli sahələr üzrə üstünlükdür).
• İnsan Resursları sahəsində minimum 1 il iş təcrübəsi.
• MS Office proqramlarında, xüsusilə Excel-də sərbəst işləmək bacarığı.
• Güclü ünsiyyət və koordinasiya bacarıqları.
• Məsuliyyətli, təşəbbüskar və detallara diqqətli olmaq.

Müraciət etmək istəyənlər CV-lərini “İnsan Resursları üzrə koordinator” başlığı altında Müraciət et düyməsində qeyd olunan elektron poçt ünvanına yönləndirə bilər.