İş Yeri: SCANDİ-AZ RETAİL LLC

Lokasiya: Azerbaijan

Vəzifənin təsviri

• İR Əməliyyatları üzrə Biznes Tərəfdaşı Azərbaycan və Qazaxıstan üzrə əsas HR əməliyyatlarının səmərəli, dəqiq və vaxtında həyata keçirilməsinə rəhbərlik edir. Vəzifə İR sistemlərinin idarə edilməsi, əmək müqavilələri və şəxsi heyət üzrə inzibatçılıq, iş vaxtı və davamiyyət uçotu, əməkhaqqının hesablanması üçün məlumatların hazırlanması, İR hesabatları və 1C sisteminin idarə edilməsini əhatə edir. Vəzifə məlumatların dəqiqliyini, proseslərin uyğunluğunu və əməkdaşlar və menecerlər üçün keyfiyyətli İR xidmətinin göstərilməsini təmin edir.
• Azərbaycan və Qazaxıstan üzrə gündəlik İR əməliyyatlarına rəhbərlik etmək və proseslərin ardıcıl, dəqiq və vaxtında icrasını təmin etmək.
• İR sistemlərinin inzibatçılığını həyata keçirmək: əməkdaş məlumatları, təşkilati struktur, vəzifələr, istifadəçi girişləri və məlumat keyfiyyətini idarə etmək.
• 1C üzrə HR proseslərini və məlumatlarını idarə etmək və məlumatların düzgünlüyünü təmin etmək.
• Əmək müqavilələrinin hazırlanması, dəyişdirilməsi, uzadılması, vəzifə və əmək şəraitində dəyişikliklər, işə qəbul və xitamla bağlı sənədləşməni idarə etmək.
• Əməkdaşların şəxsi işlərini və HR sənədlərini düzgün, tam və məxfi şəkildə aparmaq.
• Mağaza, anbar və ofis əməkdaşları üzrə iş vaxtı, davamiyyət, məzuniyyət və işə gəlməmə hallarının uçotunu koordinasiya etmək.
• Aylıq əməkhaqqı hesablamaları üçün davamiyyət, iş saatları, məzuniyyət, artıq iş saatları, əlavələr, tutulmalar və digər məlumatları hazırlamaq və yoxlamaq.
• Əməkhaqqı məlumatlarının təqdim edilməsindən əvvəl yoxlama və üzləşdirmə aparmaq, uyğunsuzluqları müəyyən edib düzəlişləri koordinasiya etmək.
• Əməkdaş sayı, dövriyyə, vakansiyalar, əməkdaşların hərəkəti, iş saatları, məzuniyyət və digər HR göstəriciləri üzrə müntəzəm və ad-hoc hesabatlar hazırlamaq.
• İR sistemlərində, 1C-də və hesabat fayllarında məlumatların düzgünlüyünü təmin etmək və mütəmadi məlumat keyfiyyəti yoxlamaları aparmaq.
• İR sistemlərinin tətbiqi, yenilənməsi, inteqrasiyası və proseslərin təkmilləşdirilməsi layihələrində iştirak etmək.
• İR əməliyyatları üzrə prosedurları, proses təsvirlərini, yoxlama siyahılarını və nəzarət mexanizmlərini hazırlamaq və yeniləmək

​​​​​​​Tələblər

• İR, Biznesin İdarə Edilməsi, Maliyyə, Mühasibatlıq, İnformasiya Sistemləri və ya əlaqəli sahə üzrə ali təhsil.
• İR Əməliyyatları, HR inzibatçılığı, HRIS, əməkhaqqı inzibatçılığı və ya oxşar vəzifədə müvafiq iş təcrübəsi.
• İR sistemləri və əməkdaş məlumatlarının idarə edilməsi üzrə praktiki təcrübə.
• 1C HR / əməkhaqqı modulları ilə iş təcrübəsinə üstünlük verilir.
• Əmək müqavilələri, davamiyyət, iş vaxtı, məzuniyyət və əməkhaqqı məlumatları üzrə praktiki bilik.
• Güclü Excel və məlumatların idarə edilməsi bacarıqları.
• Yüksək diqqətlilik, rəqəmlərlə dəqiq işləmək və proses intizamı.
• Məxfi məlumatlarla yüksək məsuliyyət və dürüstlük prinsipləri əsasında işləmək bacarığı.
• Güclü kommunikasiya və maraqlı tərəflərin idarə edilməsi bacarıqları.
• Azərbaycan və Qazaxıstan üzrə çoxsaylı prioritetləri idarə etmək bacarığı.
• Azərbaycan və ingilis dillərində sərbəst danışıq və yazı; rus və/və ya türk dili üstünlükdür.

Maraqlanan namizədlər Müraciət et düyməsində qeyd olunan linkə daxil olaraq müraciət edə bilərlər.