Namizədə tələblər

• Yaş həddi:28-40
• Ali təhsil
• 3 il müvafiq sahə üzrə iş təcrübəsi
• Azərbaycan dilini bilməsi mütləqdir
• Rus və İngilis dili biliyi arzu olunandır
• MS Office proqramları, 1C, proqramlarında işləmək bacarığının olması
• Azərbaycan Respublikasının Əmək Məcəlləsi üzrə müvafiq biliklər
• Ünsiyyət qurma bacarığı, dəqiqlik və detallara fikir vermək qabiliyyəti,

Vəzifə təlimatı:

• Əmək kitabçalarını əmrlər əsasında doldurmaq;
• İşçilərin şəxsi işlərini  formalaşdırılması;
• Kadrlara aid olan təlabat haqqında məlumat vermək;
• Məzuniyyət qrafikini tərtib etmək, işçilərə məzuniyyətlərin verilməsinin uçotunu aparmaq, verilən məzuniyyətlərin cədvəl üzrə istifadə edilməsinə nəzarət etmək;
• Ezamiyyət sənədlərinin rəsmiləşdirilməsi;
• Əmrlərin (işə qəbul, xitam, məzuniyyət və s.) hazırlanması və qeydiyyatının aparılması;
• İşçilərin aylıq hesabatlarının hazırlanması;
• Gündəlik işçilərin işə davamiyyətinin yoxlanması;
• Aylıq işə davamiyyət cədvəlinin hazırlanması;

İş şəraiti

• Əmək haqqı; 1000-1100 net
• İş vaxtı: həftədə 5 gün, 09:00-dan 18:00-dək
• Nahar şirkət tərəfindən verilir
• İşə qəbul əmək məcəlləsinə uyğun aparılır

Uyğun namizədlər CV formalarını elektron poçt ünvanına mövzu yerində “İnsan resursları üzrə mütəxəssis”  qeyd edərək göndərə bilərlər.